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Way of
thinking and
mind
私たちの考え方とマインド

THINkBALが考えるこれからの働き方

労働時間の削減や有給休暇が義務化など世の中で働き方改革が提唱されています。THINkBALではそれらに加え、働く環境や会社と働く人の関係性が大切だと考えます。THINkBALが考えるこれからの働き方について大きく3つご紹介します。

1.成果に働く場所や時間は
関係ない。

一昔前までは、仕事は会社に出社して行うことが常識でした。しかし体調が悪かったり、通勤時間が長いなど個々の事情によっては、出社自体がストレスになってしまうケースも存在します。無駄な通勤時間を有効に使用することで体調の回復につとめたり、家族と団欒したり、集中して勉強したり、もっと有意義な時間を過ごすことが可能です。インターネット環境とパソコンさえあれば、自宅、カフェ、公園など場所を選ばず仕事できる世の中になりました。
それぞれの事情に合わせて好きな場所、好きな時間に働くことが成果につながると考えています。
そのためTHINkBALでは、フルリモート、フルフレックス制を導入しています。

2.意見を出しあえる
フラットな関係。

THINkBALでは、どんどん意見を出しあい、一緒に進展していきたいと考えています。アウトプットに対しきちんと、評価・判定したうえで、意見を持ち寄ることで進展につながると考えています。またTHINkBALでは、役職はただの役割でしかないと考えています。上下関係で意見を言うことに抵抗がある方は多いと思いますが、同じ目標に向かって進んでいる限り、様々な意見は大歓迎です。

3.ちょうどいい距離感。

私たちは多様な個々の事情、価値観を可能な限り受け入れたいという想いがあります。しかし個を大切にするあまり、会社の効率をおろそかにしてしまっては本末転倒です。ベースとして真面目に仕事に取り組む姿勢があるうえで、働く人それぞれが個々の事情、価値観を認め合えることが大切だと考えています。
お互いの事情を考慮しながら、お互いの働きやすい環境、時間で働く。会社で働くみんながお互いに心地いいバランスを見つけることでちょうどいい距離感が生まれ、働きやすさにつながると考えています。

応募者に求める
マインド

THINkBALの掲げるValue/価値観の中から働き方に関して特に重要と考える3つをご紹介します。THINkBALの価値観についてくわしくはこちらからご覧ください。

1.挑戦しよう、そして失敗に向き合おう。

Web/IT業界は変化の激しい業界です。今使っている技術が1年後には使われなくなる可能性だってあります。主体性をもって常に新しいことへ自ら挑戦することが大切だと考えます。その結果の失敗は新しい発見を与えてくれると信じています。

2.領域を超えよう、
そして学び続けよう。

デザイナーだから、エンジニアだからといった定義を超えて学ぶことで本業にもいい影響を及ぼすと考えています。デザイナー、エンジニアとの連携がスムーズになり自らの市場価値も高まります。THINkBALでは、文章を書くことが好きで、コンテンツ生産力のあるデザイナー、エンジニアを歓迎します。

3.相手に興味を持とう、
そして多様性を尊重しよう。

質の良いアプトプットには、顧客、一緒に働く仲間の事情を深く理解することが大切だと考えます。相手に興味を持ち多様性を受け入れることで、ちょうどいい距離感、働きやすさにつながり、良いアプトプットが生まれると信じています。

Flow
入社までの流れ

Inquiry
お問い合わせ

エントリーフォームよりお問い合わせください。

Judging
ポートフォリオ審査

過去作品等を審査し、スキルを確認します。

Interview
面接

お互いの価値観、マインド、条件等が合致するか
確認します。

Result
結果

意向・条件等お互いに合致した場合、
入社いただきます。

Positions
募集職種

Web Designer
デザイナー

UI/UXはもちろん、グラフィックにワクワクするような魅力的なデザインができるスタッフを望みます。デザインコンセプトの立案からフロントエンドコーディングまで完結できるWebデザイナー募集します。
Required
Conditions
必須条件
  • 大手企業のWebデザイン制作実務経験(2年以上)
  • Photoshop / illustrator / XDの使用経験
Welcome
Conditions
歓迎条件
  • ブログやSNSなど日ごろからコンテンツを作っている方
  • HTML / CSS / JavaScriptを用いたスクラッチによるコーディング経験
  • レスポンシブなWebページの制作経験
  • イラスト制作実務経験

Web Engineer
Webエンジニア

フロントエンドからバックエンド、企画から、設計、サーバー選定、デザイン、コーディング、テスト、SEO対策、サイト誘導、Webマーケティングなどの領域を幅広く理解幅広い開発ができるエンジニアを募集します。HTML / CSS / JavaScriptを用いたスクラッチによるコーディング経験は必須とさせて頂きます。
Required
Conditions
必須条件
  • PHP、MySQLなどのサーバサイドの経験(3年以上)
  • WordPressの実装/カスタマイズ経験
  • HTML / CSS / JavaScriptを用いたスクラッチによるコーディング経験
  • レスポンシブなWebページの制作経験
  • Sassを用いたCSSの実装経験
Welcome
Conditions
歓迎条件
  • ブログやSNSなど日ごろからコンテンツを作っている方
  • Gitを用いたチームでの開発経験
  • Webサービス開発経験
  • Typescriptの使用経験
  • CI/CDの使用経験
  • GraphQLの使用経験
  • MovableType、RCMSなどのCMSでの実装経験
  • Three.jsなどWebGL関連ライブラリの使用経験
  • サーバーサイド言語の使用経験
  • Dockerの使用経験
  • AWS、GCP、Azureの使用経験

Recruitment
Guidelines
募集要項

Employment Status
雇用形態
  • 正社員
  • 業務委託
可処分所得の高さから業務委託を推奨
Work Location
勤務地
  • フルリモートワーク
集中できる環境であれば自由です。
Working Hours
勤務時間
  • フルフレックス
案件状況により個人の裁量にお任せします。
Salary
給与
  • スキル、経験、働き方に応じて要相談
試用期間6か月
Holiday
休暇
  • 土日祝日休み
  • 長期休暇
Other
その他
  • 正社員の場合は保険制度
    (雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
  • 業務委託が初めての場合は開業届、
    確定申告等サポート
  • スキルアップのための書籍、セミナー、
    勉強会参加費用支給
  • リファレンスチェック